La dernière fois, vous avez mesuré votre NPS. Vous avez repéré les signaux d’alerte. Voici maintenant la question que redoute tout responsable RH : « Alors, que fait-on réellement à ce sujet ? Dans la première partie de cette série, je vous ai montré pourquoi le NPS est important dans le recrutement et comment identifier […]
Et si le candidat que vous avez refusé hier était censé devenir votre client demain ? Dans le commerce électronique et la vente au détail, ce n’est pas une question hypothétique — c’est la réalité quotidienne. Chaque processus de sélection laisse une impression qui va bien au-delà des RH. Cela influence votre marque, vos revenus […]
Si 2024 a été l’année où les entreprises bulgares ont commencé à prendre conscience des changements sur le lieu de travail, 2025 est l’année où elles sont contraintes de s’adapter ou d’être laissées pour compte. Des startups de commerce électronique à Sofia aux entreprises familiales de logistique à Plovdiv, j’ai passé les 8 dernières années […]
Obtenir 5 excellents CV au lieu de 100 en moyenne – c’est ce qu’une bonne configuration de recrutement peut accomplir, selon la chasseuse de talents expérimentée Zdenka Krejčiková. En tant que recruteuse de l’année 2018, elle a vu ce qui sépare les entreprises de commerce électronique qui réussissent de celles qui se noient encore dans […]
Pendant plus d’une décennie, Ventsislava Nikolova a constaté le même décalage dans les entreprises : les entreprises voulaient des résultats mais ignoraient l’expérience de l’image de marque de l’employé derrière ces résultats. C’est pourquoi elle a fondé WorkVibes et organise aujourd’hui le premier sommetbulgare sur l’image de marque de l’employeur.
Il y a une raison pour laquelle certaines entreprises ont des candidats qui font la queue alors que d'autres luttent pour acquérir des talents, même pour des postes de base. Ce n'est pas ce que vous pensez. Après avoir travaillé avec des centaines d'équipes de recrutement, Ventsislava Nikolova a identifié exactement ce qui sépare les […]
Alors que le travail à distance devient la norme pour les entreprises européennes, celles-ci découvrent que le succès ne vient pas seulement de l’embauche de freelances ou de la constitution d’équipes à distance, mais aussi d’une bonne gestion de leurs talents à distance et, surtout, de leur développement. Les options de travail hybride et à […]
Petra Kubita Nulíčková fait partie des personnalités les plus en vue sur la scène tchèque des ressources humaines. En tant que lauréate du prix Recruteur de l’année 2019 et personnalité RH selon le Club des employeurs 2020, elle apporte une combinaison unique d’expertise et de pensée innovante dans le domaine des ressources humaines. Son champ […]
Il est essentiel de cultiver des relations positives entre les employés et la direction pour améliorer l’expérience des employés et favoriser la réussite de l’organisation. Les ressources humaines jouent un rôle central dans cette dynamique, en favorisant une communication ouverte et la confiance au sein du personnel. En donnant la priorité à la défense des […]
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